Con más de 25 años de historia, la Ley 31/1995 de prevención de Riesgos Laborales es la norma de referencia para empresas y trabajadores en esta materia.
Su aplicación y la de los Reales Decretos que han ido actualizando la norma ha sido clave para promover la seguridad y salud de los trabajadores en materia de prevención, eliminación o disminución de riesgos y formación.
La normativa, que se desarrolló de acuerdo con la Constitución Española y siguiendo la Directiva Europea 89/391/ CEE, supuso una transformación en materia laboral para sectores como la construcción, la industria energética, eléctrica o alimentaria, entre otros.
Soy comprador: ¿qué normativas regulan la PRL en mi relación con el proveedor?
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